Refound se presenta como una innovadora plataforma de desarrollo de liderazgo que combina herramientas de inteligencia artificial construidas por expertos con un currículo de liderazgo propietario. Su objetivo principal es asegurar que cada miembro del equipo tenga conversaciones honestas que fomenten la responsabilidad, la propiedad y el crecimiento. Actualmente, la plataforma está disponible exclusivamente para usuarios empresariales, pero aquellos interesados pueden unirse a una lista de espera para ser notificados cuando Refound se lance al público.
La filosofía de Refound se basa en la idea de que los líderes y gerentes no necesitan entrenamiento tradicional ni coaching. En su lugar, requieren un sistema operativo de crecimiento que les permita transformar sus pensamientos y sentimientos sobre su equipo en conversaciones productivas que impulsen el cambio. Este enfoque se centra en la autenticidad y la transparencia emocional, permitiendo a los líderes expresar frustraciones sin frustración, establecer límites sin dureza y elogiar fortalezas sin hacer promesas falsas.
A lo largo de la última década, este enfoque ha ganado adeptos entre ingenieros, gerentes de operaciones, ejecutivos de alto nivel y trabajadores de primera línea, demostrando que la autenticidad es un lenguaje universal. Refound invita a las organizaciones a comenzar con una conversación abierta sobre sus objetivos y a explorar una demostración de su plataforma para evaluar si es la solución adecuada para sus necesidades.
Refound se posiciona como la plataforma de desarrollo de liderazgo más centrada en el ser humano, ofreciendo recursos como artículos, cursos en video y más, para apoyar a los líderes en su camino hacia el crecimiento y la mejora continua.
