JobtitlesAI révolutionne la manière dont les entreprises catégorisent les titres de poste grâce à l'intelligence artificielle et au machine learning. Cette technologie permet de surmonter les défis posés par la variabilité et la complexité des titres de poste rédigés par les humains. Avec JobtitlesAI, les marketeurs peuvent dire adieu aux filtres complexes et aux formules difficiles à maintenir, pour adopter une solution plus efficace et facile à utiliser.
L'outil s'intègre parfaitement dans les workflows existants, que ce soit dans les feuilles de calcul via la fonction IMPORTDATA(), dans Hubspot grâce à une extension dédiée, ou directement via une API. Les utilisateurs peuvent simplement télécharger un fichier CSV contenant une colonne de titres de poste et recevoir en retour un fichier qualifié. JobtitlesAI offre même la possibilité de catégoriser gratuitement les 50 premiers titres de poste pour permettre aux utilisateurs de tester la solution.
Une des forces de JobtitlesAI est sa capacité à comprendre et à catégoriser les titres de poste dans plusieurs langues, dont le français et l'anglais, avec des langues supplémentaires à venir. Cela en fait un outil précieux pour les entreprises opérant à l'international. De plus, JobtitlesAI est conforme au RGPD, garantissant que les données des utilisateurs sont traitées de manière anonyme et sécurisée.
JobtitlesAI propose une tarification flexible, adaptée aux besoins de chaque entreprise, avec des options de paiement à l'usage ou des abonnements mensuels pour ceux qui ont des besoins réguliers. Avec JobtitlesAI, la catégorisation des titres de poste devient non seulement plus précise mais aussi plus accessible, permettant aux entreprises de se concentrer sur ce qui compte vraiment : leur croissance.
