FidForward: Reinventando o Gerenciamento de Desempenho na sua Organização
FidForward é uma ferramenta inovadora que vem para revolucionar o gerenciamento de desempenho nas organizações. Com recursos avançados e uma abordagem inteligente, ela se destaca no mercado.
Principais Recursos
FidForward possui vários recursos chave que tornam sua utilização valiosa. Seu assistente AI, o Fiddy, é fundamental nesse processo. Ele se comunica com os funcionários, coletando centenas de pontos de dados automaticamente. Isso permite que a empresa tenha uma visão mais abrangente do desempenho dos colaboradores, evitando que os altos desempenhadores sejam perdidos.
Além disso, o Fiddy é conversacional, o que significa que interage com os funcionários de maneira natural, solicitando feedbacks frequentemente e estruturando os pontos de contato. Ele aceita feedbacks em formatos personalizáveis, o que facilita a participação dos funcionários.
Uso e Integração
A ferramenta se integra perfeitamente ao fluxo de trabalho existente da empresa. Cada funcionário tem seu próprio portal seguro para capturar o gerenciamento de desempenho, garantindo máxima privacidade, pois o conteúdo não é acessível à empresa. É possível também integrar com as plataformas de RH, produzir relatórios personalizados para os funcionários e exportar os resultados em vários formatos.
Análise de Sentimento e Avaliações Automáticas
FidForward realiza análise de sentimento individualizada de cada funcionário, seguindo os valores da empresa. Todas as interações são armazenadas e é possível exportar um documento de avaliação de desempenho totalmente validado em um clique. Isso facilita o gerenciamento de objetivos e a cascata deles para as equipes.
Benefícios para a Organização
Com FidForward, as empresas podem aumentar a quantidade e a qualidade do feedback, evitando o desperdício de talentos. Além disso, o ciclo de feedback é gamificado, o que resulta em mais e melhores dados sobre os funcionários. Isso permite identificar os colaboradores que estão prestes a deixar a empresa e tomar medidas preventivas.
Em resumo, FidForward é uma ferramenta essencial para qualquer organização que deseja otimizar o gerenciamento de desempenho e manter o talento mais valioso.
