Apriora - Gặp gỡ Alex: Một cách phỏng vấn tốt hơn

Giới thiệu

Trong thế giới tuyển dụng hiện đại, việc sàng lọc ứng viên nhanh chóng và hiệu quả là điều cần thiết. Apriora, với trợ lý AI Alex của mình, đã cách mạng hóa quá trình này bằng cách tự động hóa các cuộc phỏng vấn và sàng lọc ứng viên. Alex không chỉ giúp tiết kiệm thời gian mà còn nâng cao chất lượng tuyển dụng.

Tính năng chính

Phỏng vấn qua điện thoại theo yêu cầu

Alex thực hiện các cuộc phỏng vấn qua điện thoại ngay khi bạn tìm thấy hoặc ghép nối ứng viên cho vị trí của mình. Điều này đảm bảo rằng không có ứng viên tiềm năng nào bị bỏ lỡ.

Phỏng vấn video trực tiếp

Alex tổ chức các cuộc phỏng vấn video trực tiếp, bao gồm các câu hỏi về trình độ cơ bản, kinh nghiệm và kiến thức kỹ thuật của ứng viên.

Lên lịch tự động

Với khả năng hoạt động 24/7, Alex tự động nhắc nhở và theo dõi ứng viên qua email hoặc tin nhắn, giúp tăng năng suất của nhà tuyển dụng.

Tăng năng suất của nhà tuyển dụng

Nhờ Alex, các nhà tuyển dụng có thể tập trung vào việc tìm kiếm ứng viên phù hợp nhất cho vị trí cần tuyển, thay vì dành thời gian cho các công việc sàng lọc thủ công.

Các cuộc trò chuyện chuyên sâu với chuyên gia lĩnh vực

Alex được đào tạo để sàng lọc ứng viên một cách chuyên nghiệp trong nhiều lĩnh vực như IT, công nghiệp nhẹ, chăm sóc sức khỏe, tài chính, bán hàng và nhiều lĩnh vực khác.

Thông tin chi tiết có thể hành động

Sau mỗi cuộc gọi, Alex viết báo cáo chi tiết về ứng viên, tóm tắt sự phù hợp, kinh nghiệm và khả năng đáp ứng yêu cầu công việc.

Tích hợp với hệ thống ATS

Alex tích hợp các báo cáo ứng viên vào hệ thống ATS của bạn, cung cấp dữ liệu có thể hành động tại một nơi duy nhất.

Cải thiện chất lượng ứng viên

Với các cuộc trò chuyện sâu sắc và cá nhân hóa, Apriora giúp nâng cao chất lượng ứng viên đầu vào.

Phỏng vấn tùy chỉnh

Alex xây dựng kế hoạch phỏng vấn dựa trên dữ liệu của bạn hoặc theo hướng dẫn cụ thể của bạn.

Phát hiện gian lận

Alex có khả năng phát hiện các ứng viên sử dụng tài nguyên bên ngoài như ChatGPT trong quá trình phỏng vấn.

Cảm nhận từ ứng viên

Nhiều ứng viên đã chia sẻ rằng phỏng vấn với Alex là một trải nghiệm cá nhân hóa, linh hoạt và nhất quán, giúp họ cảm thấy thoải mái và ít áp lực hơn.

Kết luận

Apriora và Alex đang thay đổi cách thức tuyển dụng, mang lại hiệu quả cao hơn và trải nghiệm tốt hơn cho cả nhà tuyển dụng và ứng viên.