Hivly는 AI 기술을 활용하여 채용 프로세스를 혁신적으로 개선하는 플랫폼입니다. 이 플랫폼의 핵심 기능인 Aria는 실제와 같은 인터뷰를 진행함으로써 HR 팀의 업무 효율을 크게 향상시킵니다. Aria는 몇 분 안에 AI 기반 인터뷰를 설정할 수 있으며, 후보자들에게 인터뷰 링크를 공유하여 쉽게 접근할 수 있도록 합니다. 또한, Aria는 포괄적인 보고서를 제공하여 후보자를 효과적으로 필터링할 수 있게 도와줍니다.
Aria는 다양한 평가 방법을 통해 단독 인터뷰를 진행하거나 HR 팀을 지원할 수 있습니다. 이 도구는 채용 프로세스에서 리크루터의 시간을 80% 절약하고, 더 많은 후보자를 인터뷰할 수 있도록 하며, 신입 직원의 수습 기간 중 퇴사율을 30% 감소시키는 데 기여합니다.
Hivly의 Aria는 역할별 맞춤형 인터뷰를 제공하여, 예를 들어 풀 스택 개발자를 위한 라이브 코딩 챌린지나 영업 대표를 위한 롤 플레이 시나리오와 같은 다양한 평가 방법을 통해 후보자의 역량을 철저히 평가합니다. 이를 통해 기업은 더 스마트하고 빠른 채용 결정을 내릴 수 있게 됩니다.
