FidForward：重塑组织绩效管理
FidForward 是一款强大的绩效管理工具，具有众多独特功能。它会为您的员工进行自动检查，提供深入见解，进行自动化评估并跟踪目标，所有工作都为您妥善完成。
该工具利用对话式方法，增加反馈和见解的数量与质量。其 AI 助手 Fiddy 会频繁与员工接触，了解他们的互动情况。Fiddy 具有良好的交互性，会频繁请求反馈，并根据需要结构化接触点，还能接受多种自定义格式的反馈。
FidForward 还注重员工隐私，员工拥有自己的安全门户来记录绩效管理内容，确保公司无法获取，最大程度保护员工隐私。同时，它能将反馈输出为任何格式，并与您的 HR 平台进行集成。
此外，FidForward 能够对每个反馈点根据公司价值观和质量框架进行分析，实现自动化绩效评估。您可以轻松管理和分配目标，无论是每周、每月还是每季度的目标。它还能对每个员工的情绪进行私人分析，符合公司价值观。
FidForward 让绩效管理变得更加轻松高效，帮助您留住优秀人才，提升团队整体绩效。
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