micro1

micro1は、世界中のトップ人材をソーシング、ベット、採用するためのAIツールです。採用プロセスを大幅に簡素化し、採用コストを85%も削減することができます。

まず、仕事を作成して数千人の応募者を受け取り、ソートします。そして、上位25%の応募者をAIインタビューに招待し、レポートを確認して最適な人材を採用します。

micro1のAIインタビュー機能は、候補者の経験を素晴らしくします。個別化された質問、公平な評価、会話形式、便利なスケジューリングなどの特徴があります。

多くの企業がmicro1を使用して、大規模な採用を効率的に行っています。例えば、Deelの人材担当責任者は、候補者の経験が素晴らしく、プロセスが大幅に合理化されたと言っています。Tinderの元CEOも、世界中の最良のエンジニアをベットして採用するのがとても簡単になったと述べています。LegalSoftのCOOは、インタビュースタッフを大幅に削減しながらも毎月10,000回のインタビューを行えるようになり、チームがより高いインパクトのある仕事に集中できるようになったと話しています。

micro1は、ソフトウェアエンジニアを採用するための汎用モデルも提供しており、候補者の経験を最優先に考えています。

micro1を使って、今日から最良のAIエージェントを使って採用活動を始めましょう。最初の5回のインタビューは無料です。アカウントを作成し、デモを予約してください。