Paradoxは、AI技術を駆使した会話型採用ソフトウェアです。このプラットフォームは、採用プロセスにおける時間のかかる作業を自動化し、候補者との最初の接触から採用決定までの流れを迅速化します。Paradoxの主な機能には、会話型キャリアサイト、CRM（顧客関係管理）、ATS（応募者追跡システム）、CX（顧客体験）、イベント管理、スケジューリングなどが含まれ、これらはすべて会話型インターフェースを通じて提供されます。
さらに、Paradoxはテキスト採用、録画されたビデオインタビュー、スクリーニング、オンボーディング、サーベイといった機能もサポートしており、小売、レストラン、医療、物流/トラック運送、金融サービス、ホスピタリティなど、さまざまな業界での採用ニーズに対応しています。
Paradoxは、Workday、SAP SuccessFactors、Indeedなどの主要なプラットフォームとの統合も提供しており、採用プロセスの効率化と最適化を図ります。General Motors、McDonald's、Autism Learning Partners、Compass Groupなど、多くの有名企業がParadoxを採用しており、その効果を実証しています。
Paradoxは、採用プロセスを革新し、候補者と採用担当者の双方にとってより良い体験を提供することを目指しています。そのため、Paradoxは、採用の未来を形作るための強力なツールとして、多くの組織に選ばれています。
