Fracternal：トップ人材と先見の明のある組織をつなぐ革新的なプラットフォーム
Fracternalは、フラクショナルエグゼクティブと専門的なリーダーシップを求める企業との間のギャップを埋める画期的なプラットフォームです。これにより、ビジネスやキャリアを柔軟で高インパクトなコラボレーションで高めることができます。
フラクショナル市場の現状
近年、フラクショナルワークは著しく増加しています。2020年以降、フラクショナルワークは57%増加し、2027年までには労働力の約51%を占めると予想されています。これは、5000億ドル規模の成長市場となっています。
使い方
- 登録と設定: Fracternalに登録し、自分の専門的な背景、興味のある業界、求める役割のタイプなどを教えてください。これにより、私たちはあなたの目標に合わせて体験をカスタマイズできます。
- リーダーシップ評価: リーダーシップ評価を完了するように招待されます。この評価は、あなたのリーダーシップスタイル、強み、改善の余地を理解するために設計されています。これは、あなたのキャリア目標とリーダーシップの可能性に合う機会とあなたのプロファイルを一致させるのに役立ちます。
- 承認と検索最適化: あなたの設定と評価結果を使って、私たちは検索アルゴリズムのためにあなたのプロファイルを最適化します。あなたのスキルと経験を持つエグゼクティブを探す採用担当者は、今や簡単にあなたを見つけて接続できます。これは、正しい機会への露出を最大化します。
- マッチングと機会: 私たちのプラットフォームは、あなたの目標と一致する潜在的なマッチと機会について通知します。機会に対する興味を表明し、採用担当者と直接接続してさらに検討することができます。
エグゼクティブと雇用主のメリット
Fracternalは、エグゼクティブと雇用主双方に多くのメリットを提供します。エグゼクティブは、自分のスキルと経験を活かして理想的な機会を見つけることができます。雇用主は、自社に最適なエグゼクティブを見つけることができます。
サービス内容
Fracternalは、自律型と管理型の両方のソリューションを提供します。また、ニュースレターの登録、利用規約、プライバーゼールなどもあります。
Fracternalは、フラクショナルエグゼクティブと企業をつなぐ強力なツールであり、ビジネスやキャリアの発展に大きく貢献できます。
